El sello de calidad es el distintivo oficial del Ministerio Federal de Salud de Alemania (BMG). Reconoce a las agencias que cumplen con principios de contratación éticos, transparentes y justos al reclutar profesionales internacionales de enfermería de países no pertenecientes a la UE. Protege a los profesionales internacionales de enfermería y, al mismo tiempo, garantiza un proceso integral adecuado para las instituciones sanitarias alemanas.
El sello es otorgado por el Kuratorium Deutsche Altershilfe (KDA) en cooperación con la Gütegemeinschaft Anwerbung und Vermittlung von Pflegekräften aus dem Ausland e.V. (GAPA).
Auditores independientes y especialmente formados realizan una evaluación detallada y sistemática de la entidad solicitante. Los órganos de la Asociación de Calidad deciden sobre la concesión del sello. El proceso de recertificación, también llevado a cabo por auditores, garantiza que todos los criterios se sigan cumpliendo de forma permanente.
Comunicación clara en cada etapa del proceso de contratación e integración.
Alineado con las directrices de la ONU, la OMS y la OIT, que permiten la contratación únicamente en países sin escasez de personal de enfermería.
Un proceso que protege a los profesionales de enfermería y apoya a los empleadores en una planificación de personal sostenible y a largo plazo con profesionales internacionales de enfermería.
Todos los acuerdos y pasos del proceso se documentan por escrito y se almacenan de forma centralizada en la plataforma CWC. Los empleadores y los candidatos tienen acceso seguro en todo momento a los documentos relevantes, al progreso lingüístico de los candidatos y a la documentación contractual. Esto garantiza el cumplimiento normativo, la trazabilidad y la transparencia a largo plazo para todas las partes involucradas.
Los profesionales de enfermería nunca pagan tarifas de contratación, colocación o incorporación en ninguna etapa del proceso, de acuerdo con el principio Employer-Pays. Al eliminar la presión financiera sobre los candidatos, CWC permite que puedan tomar decisiones profesionales independientes y bien informadas.
Los profesionales de enfermería no deben ser sometidos a dificultades económicas mediante obligaciones financieras inadmisibles o cláusulas de reembolso. Se aplican períodos de permanencia justos que no estén caracterizados por contratos abusivos o restrictivos.
Todo el proceso de reclutamiento, incluida la estructura de costos, se presenta de forma transparente a todas las partes involucradas. Los profesionales de enfermería son informados de manera completa sobre sus condiciones laborales, salario y el proceso en su conjunto.
El proceso está orientado a una integración exitosa y a largo plazo del profesional en Alemania. CWC también da importancia a que los empleadores cuenten con un concepto estructurado de gestión de la integración en el lugar de trabajo (apoyo lingüístico, incorporación).
CWC colabora con los empleadores, asumiendo conjuntamente la responsabilidad de una integración sostenible y un empleo a largo plazo. El proceso de contratación se rige por estándares éticos internacionales y por los principios de diligencia debida en materia de derechos humanos.
Lo que dice CWC...
Cada dos años nos sometemos a una auditoría rigurosa para garantizar el cumplimiento continuo de todos los estándares. Para nosotros, la calidad y la equidad no son solo requisitos, sino compromisos fundamentales.
Para nosotros, el Sello de Calidad es más que una certificación. Es nuestra promesa de que cada enfermera, enfermero y cada institución sanitaria pueden confiar en un proceso de contratación ético, seguro y transparente.
CWC Recruitment Team
Lo que dicen los empleadores...
Los estándares del Sello de Calidad eran exactamente lo que buscábamos como organización al reclutar e integrar profesionales de enfermería del extranjero. CWC los ha apoyado, aplicado y transmitido desde el principio.
Nico Otremba
Coordinador de Personal de Atención Residencial y Ambulatoria en Unionhilfswerk
Lo que dicen los profesionales de enfermería...
El proceso en su conjunto se caracterizó por el reconocimiento, la transparencia y un excelente acompañamiento. La compatibilidad entre la institución y yo es perfecta. Me siento plenamente respaldado/a en todos los aspectos.
Profesional de enfermería en DRK Pflegedienste Heilbronn
